Corpo de Bombeiros Militar do Estado do Maranhão

O concurso do Corpo de Bombeiros Militar do Maranhão (CBM/MA) 2026 chegou com força total. São 800 vagas imediatas para o ingresso no Curso de Formação de Soldado Bombeiro Militar, com salário inicial de R$ 6.149,08, exigência apenas de ensino médio e prova objetiva marcada para 18 de outubro de 2026. O certame é organizado pelo Cebraspe, com respaldo da Secretaria de Estado da Administração (SEAD/MA), e foi autorizado pela Lei Estadual nº 12.905, de 8 de junho de 2026 e pela Medida Provisória nº 554, de 9 de junho de 2026.

Do total, 770 vagas são para o cargo de Praça Combatente Bombeiro Militar (QPBM-0), o soldado que efetivamente atua nas ruas em combate a incêndio, resgate, salvamento, atendimento pré-hospitalar e defesa civil. As demais 30 vagas são para Praças Especialistas Músicos (QPBM-1), distribuídas em 11 especialidades instrumentais (clarinete, contrabaixo, eufônio, flauta, percussão, saxofone, trombone e trompete). Para todos, o salário e as etapas iniciais são idênticos.

Este artigo consolida tudo o que interessa a quem quer levar essa vaga: quadro de cargos por especialidade, corte por cota, TAF com índices mínimos por sexo, cronograma completo, conteúdo programático e o passo a passo da preparação.

Resumo rápido do edital

Sobre o CBM/MA e a carreira militar

O Corpo de Bombeiros Militar do Maranhão (CBM/MA) é força auxiliar do Exército, subordinada ao Governo do Estado, com missão constitucional de prevenção e combate a incêndios, busca e salvamento, resgate, defesa civil, atendimento pré-hospitalar e proteção ambiental. A corporação foi reestruturada pela Lei Estadual nº 10.230/2015 e, no âmbito nacional, passou também a observar a Lei Federal nº 14.751/2023 (Lei Orgânica Nacional das Polícias Militares e Corpos de Bombeiros Militares).

O ingresso como Soldado Bombeiro Militar é o primeiro degrau da carreira de praça. A partir dele, o profissional pode avançar por promoção interna até a graduação de Subtenente e, mediante concurso interno, ingressar no quadro de oficiais. O estatuto que rege a vida funcional é a Lei Estadual nº 6.513/1995, que trata de direitos, deveres, licenças, promoções, transferências, aposentadoria (reforma) e vantagens específicas do militar estadual.

Cargos e vagas

Praça Combatente Bombeiro Militar (QPBM-0)

É o cargo com o volume esmagador de vagas, cobrando o mesmo salário e a mesma estrutura de provas do músico, com a única diferença de que não realiza prova prática instrumental. O corte por reserva de vagas ficou assim:

Além das 770 vagas imediatas, todos os aprovados excedentes ficam em cadastro de reserva, com prazo de validade de 2 anos prorrogáveis. Considerando o volume de aposentadorias e o histórico da corporação, a expectativa é que boa parte do CR seja chamada durante a vigência.

Praças Especialistas Músicos (QPBM-1)

São 11 especialidades instrumentais, com 30 vagas imediatas somadas. Alguns instrumentos não têm vaga imediata reservada em AC, mas seguem formando cadastro de reserva:

A concentração maior de vagas está em Trompete (6), Clarinete (5), Trombone de Vara Tenor (5) e Saxofone Alto (3). Já para Flauta Transversal, Percussão com Baixo Elétrico e Percussão com Teclado há apenas 1 vaga imediata cada, formando também cadastro de reserva.

Salário e jornada

A remuneração inicial é R$ 6.149,08 para todas as posições — combatente e músico. É o salário do soldado logo após a conclusão do curso de formação, sem contar adicionais operacionais, gratificações específicas, indenizações de deslocamento nem os direitos previstos no Estatuto Militar (auxílio-fardamento, adicionais por tempo de serviço etc.), que podem elevar substancialmente a remuneração ao longo dos primeiros anos.

Em comparação com outros concursos abertos no Nordeste em 2026, o CBM/MA oferece um dos salários iniciais mais altos para cargo de nível médio, superando com folga a maioria das guardas municipais e ficando próximo do que pagam PMs e Bombeiros de estados como o Ceará e a Bahia. Para quem tem só o ensino médio, é uma das melhores portas de entrada no serviço público estadual do país.

Requisitos por cargo

Reserva de vagas: PcD e negros

O edital prevê duas grandes cotas, com regras próprias e procedimentos verificatórios específicos:

O procedimento de heteroidentificação é obrigatório para todos que se autodeclararem pretos ou pardos. A comissão avalia os traços fenotípicos do candidato, com registro audiovisual e sigilo do parecer, conforme a Lei de Acesso à Informação. Já a avaliação biopsicossocial avalia se a deficiência declarada pelo candidato PcD é compatível com o exercício das atribuições de bombeiro militar. Ambos os procedimentos ocorrem somente em São Luís.

Inscrições, taxa e isenção

O Cebraspe manteve as sete hipóteses de isenção já consagradas em concursos maranhenses, e o candidato precisa optar por apenas uma no ato do pedido:

1. Cidadão desempregado, na forma da Lei Estadual 299/2007;
2. Doadores regulares de sangue (Lei Estadual 10.338/2015);
3. Doadores de medula óssea (Lei Estadual 10.338/2015);
4. Eleitores convocados para servir à Justiça Eleitoral do Maranhão;
5. Cidadãos que atuaram como jurados no Conselho de Sentença;
6. Doadoras de leite materno (Lei Estadual 12.519/2025);
7. Inscritos no CadÚnico, na forma da Lei Federal 13.656/2018.

Cronograma completo

As datas de avaliação de saúde, TAF, avaliação psicológica, prova prática instrumental (só músicos), heteroidentificação e investigação social serão publicadas em editais específicos após o resultado das provas objetivas. Todas essas etapas ocorrerão exclusivamente em São Luís/MA.

Fluxograma das etapas

Para o Praça Combatente (Cargo 1) são 5 etapas; para o Praça Músico (Cargos 2 a 12) são 6 etapas, com o acréscimo da prova prática instrumental. Todas, exceto a objetiva, ocorrem em São Luís:

Provas objetivas: estrutura

A prova objetiva é o filtro que define quem segue para as demais fases. Vale 100 pontos, tem 100 questões de múltipla escolha (A a E), com 5 horas de duração, aplicadas no turno da tarde de 18/10/2026. Cada acerto vale 1,00 ponto e cada erro (ou marcação em branco/dupla) vale 0. Não há penalização por erro no estilo "certo/errado" — este é o modelo múltipla escolha clássico do Cebraspe.

A composição é a mesma para todos os cargos, o que muda é o conteúdo de P2, específico de cada área (combatente ou músico). A nota mínima para não ser eliminado é 40 pontos no total da objetiva (P1 + P2). Ficou abaixo disso? Eliminado, sem classificação.

Quantos serão convocados para as próximas fases

Depois da objetiva, o Cebraspe não convoca todo mundo para as fases seguintes: só um número limitado de candidatos, definido por cargo e por cota. Esse é o corte real do concurso, e é onde a briga fica de verdade. Veja o limite por cargo:

Para o cargo combatente, 3.080 candidatos passam para as fases seguintes — o que corresponde a quatro vezes o número de vagas imediatas (770). Isso significa que estar na "média" da prova não basta: para ter chance real de nomeação, é preciso ficar entre os 2.156 mais bem colocados da ampla concorrência. É esse o alvo para quem quer o cargo já em 2026.

TAF: exercícios e índices mínimos

O Teste de Aptidão Física tem caráter unicamente eliminatório (não pontua na classificação) e é composto por 5 testes distribuídos em dois dias. Todos os candidatos aprovados na avaliação de saúde são convocados, e o resultado é sempre apto ou inapto. Cada teste dá direito a uma segunda tentativa após 5 minutos, exceto a corrida de 12 minutos, que é única.

Índices mínimos

Ordem de execução

É obrigatório atestado médico emitido em até 30 dias antes do TAF, com carimbo e CRM, específico para autorização do teste, conforme o Anexo V do edital. Sem esse atestado, o candidato não realiza o TAF — e, portanto, é eliminado.

Avaliação de saúde e psicológica

Avaliação de saúde

Antecede o TAF e é eliminatória. Segue a Portaria Conjunta nº 1/2026 – SSP/PMMA/CBMMA e é composta por anamnese, exame físico, laudos e exames laboratoriais, além de análise odontológica, biométrica e psicológica preliminar. Avalia se o candidato tem condições físicas e clínicas compatíveis com a atividade militar de bombeiro. O edital lista dezenas de causas de inaptidão, entre elas: perda auditiva neurossensorial acima de 40 dB, otite média crônica de repetição, hérnia da parede abdominal, criptorquidia intra-abdominal não corrigida, escoliose congênita e alterações vertebrais.

É preciso enviar via upload laudos conclusivos dos exames exigidos, além de comparecer ao exame biomédico presencial.

Avaliação psicológica

Também eliminatória, segue a Resolução CFP nº 8/2025. Utiliza testes psicológicos validados no país e aprovados pelo Conselho Federal de Psicologia. Analisa perfil compatível com a rotina militar: estabilidade emocional, controle da agressividade, tolerância à frustração, autoestima adequada, autocontrole, disciplina, capacidade de adaptação, potencial intelectual e resistência à fadiga psíquica. Reprovações costumam ocorrer por perfis com traços impulsivos, dificuldade de trabalho em equipe ou fragilidade emocional.

Investigação social e prova prática de música

Investigação social

Fase eliminatória aberta a todos os candidatos remanescentes. Aprofunda a vida pregressa: antecedentes criminais, certidões de protestos de títulos nos últimos 5 anos, comportamento social e conduta pública. Envolvimentos passados com o crime, condutas incompatíveis com a função militar ou registros negativos em ambiente digital podem eliminar o candidato. Redes sociais são avaliadas na investigação — é hora de fazer uma limpeza consciente.

Prova prática instrumental (só Cargos 2 a 12)

Apenas para os candidatos aos cargos de Praça Especialista Músico. O candidato executa partituras e faz leitura à primeira vista em até 15 minutos, para comprovar o domínio do instrumento. É eliminatória, com valor de 10 pontos. O formato exato (peças, tempo por peça, banca) é divulgado em edital específico de convocação.

Critério de classificação final

Em caso de empate, o desempate segue nessa ordem: (1) maior nota em conhecimentos específicos (P2), (2) demais critérios previstos em edital. Idosos (Estatuto do Idoso) e demais critérios sociais entram em suas hierarquias específicas de desempate.

Conteúdo programático

Conhecimentos Gerais (30 questões, para todos os cargos)

Conhecimentos Específicos — Cargo 1 (Praça Combatente)

Conhecimentos Específicos — Cargos 2 a 12 (Praças Músicos)

Para os cargos musicais, os específicos abrangem Teoria da Música: notação (pauta, claves de sol, fá e dó), intervalos, valores, escalas maior e menor (naturais, harmônica e melódica), armaduras, ciclo de quintas, transposição, modos gregorianos, ritmo, compassos, síncope, contratempo, quiálteras, harmonia (acordes tríades e tétrades diatônicas), cifragem, andamentos, dinâmica e ornamentos (apogiatura, mordente, grupeto, trinado, glissando).

Dicas de preparação

1. Feche o edital primeiro, depois qualquer coisa que se ofereça. Antes de comprar curso ou apostila, leia o edital do começo ao fim uma vez. Você vai enxergar exatamente 5 disciplinas de conhecimentos gerais e 4 de específicos para o combatente. Isso é um universo fechado e mapeável, não um oceano.

2. Português + Português do Maranhão são a alavanca da nota. Português (peso alto na Cebraspe), História e Geografia do Maranhão respondem por parte significativa dos conhecimentos gerais. Estudar bem essas três já garante 20 a 25 acertos em P1. Não subestime a parte regional: quem vem de fora do estado tende a errar bobagem em nomes de rios, APAs e episódios da Balaiada.

3. Legislação institucional é onde a briga se decide. A Lei 6.513/95 (Estatuto), a Lei 10.230/15 (organização do CBM) e a Lei 14.751/23 (Nacional) somam peso enorme em P2. Leia a letra fria, faça fichas dos artigos mais operacionais (direitos, deveres, punições, hierarquia) e pratique com questões Cebraspe de outros CBMs (CBMDF 2024, CBMES 2025, CBMTO 2024).

4. TAF: comece hoje. São 2.200 metros em 12 minutos (masc) e 1.900 metros (fem). Isso equivale a correr a 11 km/h (masc) ou 9,5 km/h (fem) por 12 minutos ininterruptos. Sem preparo prévio, nem quem faz academia consegue. Combine 3 corridas semanais, 2 sessões de nado (50 metros por vez) e trabalho de barra fixa e abdominal em circuito.

5. Investigação social exige higiene digital hoje. Redes públicas com discurso violento, apologia ao crime ou material sensível eliminam. Faça uma varredura nos perfis (Instagram, Facebook, TikTok e mesmo Twitter/X) e limpe agora — muitos candidatos são reprovados por posts feitos anos antes.

6. Simulados semanais são inegociáveis. A Cebraspe tem estilo próprio: enunciados longos, distratores muito bem construídos, itens que parecem certos e são pegadinhas semânticas. Só se acostuma treinando. Faça um simulado completo a cada 15 dias e revise cada erro individualmente — o erro repetido vale mais que a questão nova acertada.

7. Prepare a documentação da isenção com antecedência. Se você é doador de sangue, doador de medula, jurado, cadastrado no CadÚnico ou está desempregado, junte comprovantes antes do dia 17/7. O sistema fica lento nos últimos dias e um envio falho por PDF grande demais te tira da corrida por R$ 120.

8. Trace o objetivo de nota agora. Para o cargo combatente, 2.156 são convocados em AC. Historicamente, o corte em concursos Cebraspe do Nordeste com esse volume gira em torno de 65 a 70 pontos de 100. É o número que você deve mirar para dormir tranquilo. Abaixo disso, é aposta.

Perguntas frequentes

Quantas vagas foram abertas no concurso do Bombeiro MA 2026?

São 800 vagas imediatas, sendo 770 para o cargo de Praça Combatente Bombeiro Militar e 30 para 11 especialidades de Praça Especialista Músico. Todos os aprovados excedentes ficam em cadastro de reserva com validade de 2 anos, prorrogáveis por igual período.

Qual o salário inicial do Bombeiro Militar do Maranhão?

O salário inicial é R$ 6.149,08, o mesmo para combatentes e músicos. Não incluem-se aí adicionais operacionais, gratificações específicas e demais direitos previstos no Estatuto Militar.

Quais os requisitos para se inscrever?

Ensino médio completo, CNH categoria A ou B, idade entre 18 e 35 anos, altura mínima de 1,60 m para homens e 1,55 m para mulheres, aptidão física e mental, idoneidade moral, quites com obrigações militares e eleitorais.

Quando será a prova objetiva?

A prova está marcada para 18 de outubro de 2026, no turno da tarde, com duração de 5 horas. Aplicação em Balsas, Barra do Corda, Caxias, Colinas, Imperatriz, Pinheiro e São Luís.

Quem organiza o concurso e qual é a banca?

A banca é o Cebraspe, executor técnico do certame. A SEAD/MA é a responsável institucional pelo concurso público (Presidência da Comissão Central).

Como funciona o TAF?

São 5 testes eliminatórios distribuídos em 2 dias: meio-sugado, natação 50 metros, barra fixa (dinâmica para homens ou estática para mulheres), abdominal remador e corrida de 12 minutos. Índices mínimos variam por sexo. Cada teste dá direito a uma segunda tentativa após 5 minutos — exceto a corrida.

Há reserva de vagas para PcD e negros?

Sim. São 10% para PcD (Leis Estaduais 5.484/1992, 12.554/2025 e Federal 13.146/2015) e 20% para negros (Lei Estadual 11.399/2020). Cotistas negros passam por procedimento de heteroidentificação em São Luís. Cotistas PcD passam por avaliação biopsicossocial.

Qual a validade do concurso?

Dois anos a partir da homologação do resultado final, prorrogáveis por mais 2 anos.