Polícia Civil do Estado do Maranhão

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Saiu na semana em que o Prof. Wilson mais recebeu mensagem no WhatsApp: o edital do concurso PC MA 2026 foi publicado. A Polícia Civil do Estado do Maranhão abriu 415 vagas imediatas distribuídas em dois cargos, Delegado (58) e Oficial Investigador de Polícia (357), e ainda formou 888 vagas de cadastro de reserva (174 para Delegado e 714 para Investigador). Somando imediatas e reserva, são 1.303 oportunidades reais para carreira policial em um dos estados que mais nomeia depois de homologado.

A banca é a Cebraspe, herdeira direta do antigo Cespe/UnB, que já havia organizado o concurso anterior da PC MA (em 2017). O salário inicial vai de R$ 6.514,30 para Investigador a R$ 22.820,23 para Delegado (base julho/2026, na terceira classe), e a carreira de Delegado atinge até R$ 26.616,38 na classe Especial. As provas objetivas de Delegado serão em 1º de novembro de 2026 e a do Investigador em 6 de dezembro de 2026, todas aplicadas em cinco cidades do Maranhão.

Sobre a Polícia Civil do Maranhão

A Polícia Civil do Estado do Maranhão (PC MA) é o órgão de segurança pública responsável pela apuração das infrações penais (exceto militares) no território maranhense. É prevista no art. 144, §4º da Constituição Federal como polícia judiciária de âmbito estadual e organizada pela Lei Complementar Estadual nº 44/1998, que estrutura carreira, atribuições e regime disciplinar dos servidores.

Na prática, quem faz a investigação criminal no estado, quem preside inquéritos, quem lavra flagrantes, quem cumpre mandados judiciais e quem colhe provas técnicas para o Ministério Público oferecer denúncia é, em última análise, a PC MA. O concurso agora aberto é o primeiro grande certame desde 2017 (Cespe/UnB) e busca recompor o efetivo defasado pela aposentadoria e crescimento do estado.

Resumo rápido do edital

Cargos, vagas e cadastro de reserva

A distribuição das vagas segue os percentuais legais para cotas: ampla concorrência (AC), pessoas com deficiência (PCD) e pretos e pardos (PP). Note que o volume de cadastro de reserva é o dobro das vagas imediatas, o que dá altíssima chance real de nomeação ao longo dos dois anos de validade.

Oficial Investigador de Polícia (OIP)

Delegado de Polícia Civil

Em números absolutos, o OIP concentra 82% das vagas imediatas (357 de 415), mas o cadastro de reserva é o grande diferencial: são 888 posições extras que costumam ser convocadas na sequência, à medida que o efetivo em atividade vai se aposentando ou pedindo exoneração. No concurso de 2017, por exemplo, das 414 vagas iniciais foram convocados 342 candidatos até 2022, comprovando que a PC MA aproveita bem o cadastro.

Salários, benefícios e carreira

A remuneração inicial já é atrativa, mas o maior salto está na progressão. A tabela abaixo mostra o piso de cada carreira em julho/2026 (após o reajuste que entrou em vigor no mês da publicação do edital) e o teto atingível ao longo da vida funcional.

Além do vencimento básico, a carreira conta com gratificações de atividade policial, adicional de risco de vida, adicional noturno e diárias por operações fora da sede. Não há vale-alimentação em valor fixo divulgado, mas o pacote total puxa a remuneração média bem acima do salário-base para quem trabalha em plantões e forças-tarefa.

Benefícios e regime

• Regime estatutário (Lei Complementar Estadual nº 44/1998)
• Estabilidade após 3 anos de exercício e aprovação em estágio probatório
• Direito ao porte de arma funcional
• Aposentadoria especial com paridade parcial (regra própria de segurança pública)
• Progressão por classes: Investigador (A1 até Especial) e Delegado (3ª, 2ª, 1ª e Especial)

A carreira do Delegado no Maranhão

O Delegado ingressa na 3ª classe e progride por antiguidade e merecimento até a classe Especial. Há ainda a possibilidade de ocupar cargos comissionados de delegado titular de delegacia especializada (homicídios, narcóticos, cibercrimes) ou direção da Corregedoria e do DEIC, com gratificações adicionais. Chegar ao topo leva, em média, 18 a 22 anos de casa, e ao fim da carreira o Delegado maranhense atinge patamar salarial próximo ao de Auditor Fiscal estadual.

Concorrência estimada e histórico

O último concurso da PC MA foi homologado em 2017 e teve como banca o antigo Cespe/UnB (hoje Cebraspe). O histórico mostra que o Maranhão nomeia bem: das 414 vagas do certame anterior, foram 342 nomeações até agosto de 2022 — taxa de aproveitamento de 82,6%, muito acima da média nacional de concursos policiais.

Para o certame de 2026, estima-se uma concorrência entre 40 e 70 candidatos por vaga imediata para Delegado (padrão nacional de carreiras jurídicas) e entre 25 e 45 candidatos por vaga para Investigador. Mesmo assim, o volume de cadastro de reserva reduz consideravelmente a pressão sobre a nota de corte real.

Requisitos por cargo

Inscrições, taxa e isenção

A isenção da taxa é garantida a candidatos inscritos no CadÚnico, doadores de medula óssea e às demais hipóteses previstas na legislação estadual. O pedido é feito no próprio ato da inscrição, com upload de documentos comprobatórios.

Cronograma completo

Fluxograma das etapas

O concurso é dividido em duas grandes fases. A 1ª fase reúne provas escritas, TAF, avaliações médica e psicológica, investigação social e (só para Delegado) prova oral e títulos. A 2ª fase é o Curso de Formação Profissional, também eliminatório. As nove etapas estão agrupadas em três blocos abaixo:

Provas objetivas por cargo

Ambas as provas objetivas terão 100 questões de múltipla escolha, no padrão Cebraspe (certo/errado), aplicadas em um único turno, com 5 horas de duração. A distribuição de disciplinas muda bastante entre Delegado e Investigador.

Oficial Investigador de Polícia (100 questões)

Delegado de Polícia Civil (100 questões)

Prova discursiva

A prova discursiva também é eliminatória e classificatória e será aplicada em datas distintas para cada cargo. Ela testa não só o conteúdo, mas capacidade de argumentação, estrutura e uso da norma culta.

Investigador

Uma redação de até 30 linhas sobre tema da atualidade relacionado à segurança pública, direitos humanos ou administração pública. Vale 20 pontos. Aplicada no mesmo dia da objetiva (6 de dezembro), no mesmo turno.

Delegado

Prova composta por duas partes:

• 4 questões dissertativas (até 15 linhas cada, 5 pontos cada = 20 pontos)
• 1 peça prático-profissional (até 60 linhas, 20 pontos), simulando situação de atuação policial (portaria, indiciamento, representação por prisão, etc.)

Total: 40 pontos, aplicada em 13 de dezembro de 2026.

Prova oral (Delegado)

Etapa exclusiva do cargo de Delegado, eliminatória e classificatória. Cada candidato é sabatinado por uma banca examinadora sobre Direito Penal, Processo Penal, Constitucional, Administrativo e Legislação Especial. A prova é gravada em áudio e vídeo e o candidato precisa demonstrar não só o conhecimento técnico, mas postura, oratória e serenidade para conduzir um interrogatório.

Avaliação de títulos (Delegado)

Só o Delegado passa por avaliação de títulos, de caráter apenas classificatório. Pontuação máxima: 3,00 pontos.

Alínea	Título	Valor unitário	Valor máximo
A	Doutorado em Direito ou área afim	1,50	1,50
B	Mestrado em Direito ou área afim	1,00	1,00
C	Pós-graduação lato sensu (mín. 360h) em área jurídica	0,25	0,50
Total máximo			3,00

TAF, Teste de Aptidão Física

O TAF é aplicado a ambos os cargos e possui caráter apenas eliminatório (não conta pontos para a classificação). O candidato precisa atingir o índice mínimo em cada um dos quatro exercícios. Falhou em qualquer um, está eliminado.

Os índices estão dentro do padrão nacional de polícias civis (a PC RJ, por exemplo, exige 2.200 m no Cooper masculino também). O ponto que mais reprova costuma ser a corrida, seguida pela barra fixa masculina. Comece já com preparação física — não deixa para as últimas semanas.

Classificação final

A nota final é calculada de forma diferente para cada cargo. Veja abaixo a fórmula oficial de cada um:

Letra da lei

O concurso da PC MA se ancora no art. 144 da Constituição Federal, que define as atribuições das polícias civis. Vale ter esse dispositivo na ponta da língua, porque cai literalmente em quase toda prova de segurança pública:

É esse parágrafo que reserva ao Delegado a direção da polícia civil e atribui à instituição as funções de polícia judiciária e de apuração de infrações penais (menos as militares, que ficam com a PM). Já caiu em concurso do TJ, do MP e agora vai cair aqui também.

Dicas de preparação

1. Estude Direito Penal e Processo Penal como quem respira. Nos dois cargos, essas são as duas disciplinas com maior peso (10 questões para Investigador, 48 questões no Grupo III do Delegado). Domine tipos penais, etapas do inquérito, prisão em flagrante, medidas cautelares e Lei de Drogas. Vale a pena ter um caderno só para súmulas do STF e STJ nessas áreas.

2. Não subestime as Legislações Especiais. Maria da Penha, Estatuto do Idoso, ECA, Lei de Drogas, Lei do Crime Organizado, Lei Antiterrorismo e ADPF 635 do STF são leitura obrigatória. O Cebraspe adora pegar o candidato na literalidade dos artigos e nas alterações recentes. Faça pelo menos 30 questões por semana só disso.

3. Português e Informática valem ouro. Juntos, somam 22 questões no Investigador — mais que qualquer disciplina jurídica isolada. Foque em interpretação de texto, concordância, pontuação e, na parte de Informática, em segurança da informação, redes e Excel. São matérias com curva de aprendizado rápida.

4. Comece o TAF hoje. Não em dezembro, não em outubro, hoje. Corrida 3 vezes por semana, abdominal todo dia, barra em barra de porta se não tiver academia. Quem começa cedo chega na etapa física sem sofrimento e sem risco de eliminação boba.

5. Simule provas Cebraspe semanalmente. A banca tem estilo próprio: certo/errado com desconto por erro. Isso muda toda a estratégia de resolução. Faça pelo menos uma prova completa por semana a partir de setembro, cronometrando os 300 minutos.

6. Escreva à mão pelo menos uma redação por semana. A discursiva do Cebraspe é técnica e formal. Treine estrutura de introdução-desenvolvimento-conclusão, emprego de vocabulário técnico e respeito ao limite de linhas. Para Delegado, treine a peça prático-profissional (portaria de instauração, representação, indiciamento).

7. Investigação social é filtro real. Regularize débitos, evite postagens polêmicas em redes sociais, resolva multas e pendências no CPF antes de se inscrever. A investigação social vem depois da discursiva e já eliminou muita gente que passou nas provas.

8. Estude a Lei Complementar Estadual nº 44/1998. É o Estatuto da PC MA. Cai em questões de Legislação Regional (3 questões para Investigador), mas serve também para você entender a carreira, os deveres e o regime disciplinar que assumirá na posse.

Perguntas frequentes

Quantas vagas o concurso PC MA 2026 oferece?

São 415 vagas imediatas (58 para Delegado e 357 para Oficial Investigador de Polícia) mais 888 vagas de cadastro de reserva (174 Delegado + 714 Investigador), totalizando 1.303 oportunidades.

Qual é o salário inicial dos cargos?

O Delegado começa em R$ 22.820,23 (3ª classe, valores de julho/2026) e pode chegar a R$ 26.616,38 na classe Especial. O Oficial Investigador começa em R$ 6.514,30 (classe A1) e chega a R$ 15.902,84 na Especial.

Qual é a escolaridade exigida para cada cargo?

Delegado exige diploma de bacharel em Direito reconhecido pelo MEC. Investigador exige diploma de curso superior em qualquer área reconhecido pelo MEC. Ambos precisam de CNH categoria B na data da posse.

Quando são as provas objetivas?

Para Delegado, a prova objetiva será em 1º de novembro de 2026 e a discursiva em 13 de dezembro de 2026. Para Investigador, ambas as provas serão aplicadas no mesmo dia: 6 de dezembro de 2026.

Quem organiza o concurso?

A banca é o Cebraspe (Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos), sucessor institucional do antigo Cespe/UnB, que também organizou o último concurso da PC MA em 2017.

Existe limite de idade?

Não há idade máxima prevista no edital para nenhum dos cargos. O único requisito etário é 18 anos completos até a data da posse.

O que é o TAF e quais são os índices mínimos?

O TAF (Teste de Aptidão Física) é uma etapa eliminatória obrigatória para ambos os cargos. Consiste em 4 exercícios: barra fixa (5 flexões masc. / 15s sustentação fem.), impulsão horizontal (1,70 m / 1,30 m), abdominal em 1 minuto (30 rep. / 25 rep.) e corrida de 12 minutos (2.200 m / 1.800 m). Reprovar em qualquer um elimina o candidato.